Heel Nederland
mantelzorgvriendelijk!

In 4 stappen naar mantelzorgvriendelijke werkgever

Start hier > Of lees hoe anderen het aanpakken

Nederland telt al
0302 mantelzorgvriendelijke organisaties.

Word jij nummer 303?

Wij zijn Werk&Mantelzorg

We zetten ons in voor alle werkgevers die mantelzorgvriendelijk willen werken.

Werk combineren met mantelzorg is tegenwoordig de normaalste zaak van de wereld! Gemiddeld 1 op de 5 werknemers combineert werk met mantelzorgtaken en dat aantal groeit. Voorkom uitval, hoog ziekteverzuim en verminderde productiviteit. Zet u in voor gezonde, gemotiveerde en loyale collega’s. Start met het bespreekbaar maken van dit belangrijke, actuele thema op de werkvloer. Daarna zijn er nog maar 3 stappen naar mantelzorgvriendelijke werkgever.

Werk&Mantelzorg inspireert, faciliteert en verbindt

Een mantelzorgvriendelijke organisatie levert winst op voor de werkgever én de werkende mantelzorger. Ga zelf aan de slag met ons stappenplan naar mantelzorgvriendelijk werken. Of zet onze expertise in om u op weg te helpen. De eerste stap naar mantelzorgvriendelijke werkgever start hier.

 

Bekijk de 4 stappen Duik in de Kennisbank Lees alles over W&M

Kennisbank

Wij hebben door onze jarenlange ervaring veel kennis opgedaan over de combinatie van werk en mantelzorg binnen organisaties. En die informatie stellen wij graag, gratis beschikbaar.

Alle erkende organisaties
> Bekijk ze op de kaart

AWVN: 'Veranderde arbeidsmarkt vraagt om nieuwe arrangementen'
> Lees het verhaal

Actueel

W&M in Open Huis op NPO Radio5

Dinsdag 15 mei was onze bestuurster Liesbeth Hoogendijk te gast in het radioprogramma Open Huis op Radio 5. Ze spraak daar samen met Tom Herlaar over het combineren van werk …
> Lees verder

18 mei Buzz on Tour MooiMaasvallei

Op vrijdag 18 mei bezoekt de Werk&Mantelzorg Buzz on Tour werkgevers van MooiMaasvallei. Elf leden van MooiMaasvallei werken al mantelzorgvriendelijk en geven het goede voorbeeld aan hun collega’s: Pantein, MEE, …
> Lees verder
Op de hoogte blijven? Meld je aan voor de nieuwsbrief!  Aanmelden